[LACNIC/Seguridad] Selección de trabajos
Carlos M. Martinez
carlos.martinez en csirt-antel.com.uy
Jue Nov 22 11:08:24 BRST 2007
Voy a aclarar la situación, dado que pensé que mas o menos todos seguían
también las otras listas de LACNIC, y la idea es hacer lo mismo.
Lo que vamos a hacer es lo siguiente:
- esta semana vamos a elegir un comité evaluador de trabajos entre los
interesados que se han manifestado en la lista. Como tengo muchas
expresiones de personas que dicen que quieren participar opcionalmente
en el caso de que falte gente, creo que no va a existir necesidad de
hacer una votación. Si hay mas interesados, por favor hagan publico su
deseo durante hoy y mañana.
- luego de ello, vamos a hacer un llamado a presentación de trabajos,
basado en el feedback que hubo en la lista cuando se hizo la pregunta
sobre los temas de interés (pregunta que sigue abierta para el que
quiera seguir aportando sobre el punto) el cual obviamente va a ser
enviado primero a la lista, pero que todos los presentes están invitados
a reenviarlo a otras listas o ámbitos donde pueda ser de interés o
pertinente.
- el comité evaluador tendrá una lista de correo cerrada, aparte, para
evaluar los trabajos.
- oportunamente fijaremos fechas pero la idea es que sobre febrero de
2008 cierre el envio de trabajos, las fechas concretas las deberemos
acordar con el staff de LACNIC.
Arturo Servin wrote:
>
> Por que no hacen un "Call for Proposals" formal al igual que se hacen
> en las conferencias y workshops. Al igual que en un "Call for papers"
> pueden hacer un comite que revise y califique cuales propuestas de temas
> valen la pena.
>
> Saludos,
> -as
>
> On Nov 20, 2007 2:00 PM, <seguridad-request en lacnic.net
> <mailto:seguridad-request en lacnic.net>> wrote:
>
> Envíe los mensajes para la lista Seguridad a
> seguridad en lacnic.net <mailto:seguridad en lacnic.net>
>
> Para subscribirse o anular su subscripción a través de la WEB
> https://mail.lacnic.net/mailman/listinfo/seguridad
>
> O por correo electrónico, enviando un mensaje con el texto "help" en
> el asunto (subject) o en el cuerpo a:
> seguridad-request en lacnic.net
> <mailto:seguridad-request en lacnic.net>
>
> Puede contactar con el responsable de la lista escribiendo a:
> seguridad-owner en lacnic.net <mailto:seguridad-owner en lacnic.net>
>
> Si responde a algún contenido de este mensaje, por favor, edite la
> linea del asunto (subject) para que el texto sea mas especifico que:
> "Re: Contents of Seguridad digest...". Además, por favor, incluya en
> la respuesta sólo aquellas partes del mensaje a las que está
> respondiendo.
>
>
> Asuntos del día:
>
> 1. Re: LACNIC XI - Seguridad en Redes - Selección de trabajos
> (Anatoly A. Pedemonte Ku)
>
>
> ----------------------------------------------------------------------
>
> Message: 1
> Date: Mon, 19 Nov 2007 23:00:42 -0500
> From: "Anatoly A. Pedemonte Ku" <apedemonte en gmail.com
> <mailto:apedemonte en gmail.com>>
> Subject: Re: [LACNIC/Seguridad] LACNIC XI - Seguridad en Redes -
> Selección de trabajos
> To: seguridad en lacnic.net <mailto:seguridad en lacnic.net>
> Message-ID: <47425BEA.9020605 en gmail.com
> <mailto:47425BEA.9020605 en gmail.com>>
> Content-Type: text/plain; charset="iso-8859-1"
>
> Hola Carlos es muy buena tu idea de organizar esto....
>
> Pero veo que muchos desean postular... ya sea por lo que son y hacen...
> Pero no me parece correcto, que entre nosotros nos escogamos, por hechos
> y lo que desempeñamos...
>
> Por correo, es mas lamentablemente, inadecuado, se puede mencionar
> muchas cosas...
>
> Yo creo que esta selecciono se debe basar en una cultura de
> meritocracia y no de lo que yo puedo hacer, y lo digo, por que conozco
> a muchas personas, que demuestran ser tal y tales cosas, con títulos,
> grados, certificaciones, calificaciones, etc,etc... pero detrás de eso,
> no hay lo que realmente muestra serlo a nivel de papeles, artículos, y
> es cuando las cosas básicas no lo desempeñan ni en la practica ni en la
> teoría, terminan encerrándose en su puesto de gestionador y no de
> ejecutor...Por que es bien fácil tomar el pelo a muchos, y es un karma
> que llevo dentro y puedo determinar con solo conversar su nivel de
> desempeño en tal área, y muchas personas también tiene ese don de ser
> observadores de la la realidad y determinar si es genuino el cargo de
> tal individuo...
>
> Creo que la medida, real de los postulantes, debería estar dado en
> varios hechos, como un proyecto individual y de autoría individual por
> cada postulante, evaluación del tema, evaluación de la rama que
> desempeña, y concluye en entrevista presencial o virtual en una
> autoconferencia con todos los participantes, que den su aprobación.
>
> Lamentablemente en este medio muchos no pongo en duda a todos de la
> lista, pero por cuestión de un comité con valor oficial, y compuesto
> por
> personas capaces e idóneas para este propósito...
>
> Yo creo que si nos asignamos medidas, para seleccionar al equipo
> responsable, creo que todos estarán de acuerdo, que la meritocracia de
> cada participante o elegido, fue justa...
>
>
> Espero haber tirado la primera piedra de una realidad y poner el tema en
> discusión de que lo que en este mundo lo que a uno le prevalece es lo
> que tiene en la cabeza y lo que hace en la teoría y practica...
>
> Tal como se llevó a cabo en dichas listas, y que al final se terminó en
> un evento anual que se realiza en todo el mundo que quizas muchos
> conocen Black Hat, y los eventos que realiza SANS... Todo es genuino y
> los que manejan todos tienen un perfil individual y con cargos
> idóneos...
>
> Espero su comprensión y si he comentido algunos horrores de escritura,
> mil disculpas, lo estoy haciendo muy apresurado, por salir de mi
> oficina...
>
> Saludos a todos...
>
>
> PD. Agradeciendo su comprensión, pido disculpas, si nota Ud. errores de
> ortografía y gramática en esta misiva.
>
> Por favor, si reenvía este mensaje borre mi dirección e-mail.Y
> recuerde, utilice CCO. Gracias
> If you forward this message, please remove my e-mail address.And
> remember, use Bcc. Thanks
> -----------------------------------------------------------
> Anatoly Alexei Pedemonte Ku
> CEO & GM of RAGE SYSTEMS
> -----------------------------------------------------------
> Este correo y su contenido son confidenciales y exclusivos para su
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> Firma Digital *********
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> x2IUs3dGroffjkmncgvoPfBPq0B+7cIqhnEznKCxvjvorZnpT/9uW1Apch8QwXcg
> SK/QkHBYwweYWzHYaqzkLzustwJ2dNMAAwYH/RReKPnCUJa45gw3Bv76z9UK0ABr
> OLRfVq1nnRnqs1LM+z7xKMpEfzQDIyNoqUlE42pNNYd/N8rz+3PP1pRypcpbP+B/
> MNOBEaFhvS7X5El8WfXRIaM19hLpEHVeTPG71cOJaiu/PC6a7KkOarKCIJYa7uU0
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> hWFtsenfgVvOlBpt8ZwGpQkzASLBwdGhisMYXQStw1D9dbDFQbb8pqO/9eos9rkL
> sflAvD1F3VJl2TmaxjvRRgnAgRzdt3vTWvrYPf2WyesT0C78rriVeWzmuD6ITwQY
> EQIADwUCRICPgwIbDAUJAeEzgAAKCRBJuebWcCX7tRdWAKCIlj2g5aMf4CKqwEjx
> uAEzo28PuQCfV/U+ptv+7+D0xkMzZ5HG1yxMrhQ=
> =GD85
> -----END PGP PUBLIC KEY BLOCK-----
>
>
>
> Carlos M. Martinez escribió:
> > Estimados amigos,
> >
> > Como ya les comenté anteriormente, mi interés es hacer que la
> jornada de
> > seguridad de LACNIC XI sea del máximo interés para todos.
> >
> > Para ello, y por primera vez en esta oportunidad, vamos a
> organizar un
> > comité de selección de trabajos, compuesto por 5 miembros a ser
> elegidos
> > dentro de los suscriptores de la lista.
> >
> > Mi idea es que luego el llamado sea abierto a otros ámbitos, pero
> que la
> > el comité selección salga de los suscriptores a la lista.
> >
> > El proceso de selección de este comité será similar a los que se
> vienen
> > realizando en las otras listas. A partir de hoy les pido por favor
> que
> > aquellos interesados hagan publicas sus nominaciones. Si hay mas de
> > cinco interesados, realizaremos una votación electrónica.
> >
> > A partir de hoy y hasta el día jueves 22 de noviembre recibo vuestras
> > nominaciones.
> >
> > slds y gracias
> >
> > Carlos Martínez
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